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堯柏集團黨總支簡介

堯柏集團黨總支成立于2012年6月29日，現(xiàn)有黨員75名。公司黨總支以黨建工作總攬全局，在各級黨委的正確領導下，公司充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，積極開展扎實有效、形式多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，始終堅持抓好黨建促經濟、圍繞經濟抓黨建，取得了一定的效果。

（一）堅持“三會一課”制度。健全了民主評議黨員、黨員聯(lián)系群眾制度和黨支部參與企業(yè)決策等黨建工作規(guī)章制度。公司拿出專項資金建立黨員活動室、會議學習室、黨員教育培訓中心、乒乓球室、籃球場等活動場所。同時，集團黨總支定期召開黨員會議，組織黨員進行政治學習。每名黨員人手一本學習筆記，記錄學習內容和心得體會。

（二）深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在上級黨委的領導下，公司經常組織開展切合實際、主題鮮明的實踐活動，不斷豐富工人先鋒號、青年文明號、勞模評選等創(chuàng)建實踐活動的內涵，進一步彰顯黨員模范帶頭作用，使廣大黨員立足本職，吃苦在前，享受在后，勇挑重擔，極大地影響和帶動了公司員工。黨總支在企業(yè)的“難、險、重”等崗位設立“黨員先鋒崗”，提出“黨員身邊無事故、黨員身邊無次品、黨員身邊無違規(guī)”的要求，讓黨員彰顯先進性，為職工做表率，為企業(yè)解憂愁，充分發(fā)揮黨員的先鋒作用。

（三）構建企業(yè)文化，推進和諧企業(yè)建設。集團黨總支將黨建工作與企業(yè)核心文化相結合，凝練出“共同致富、實現(xiàn)雙贏、體現(xiàn)人生、服務社會”的核心價值觀，引領廣大干部職工在黨的堅強領導下，勇于承擔責任，全面提升自我；針對公司年輕人較多，活潑好動的個性，根據公司員工要求，黨總支和工會每月都定期組織內容豐富形式多樣的文體活動，如籃球、乒乓球、羽毛球比賽、拔河比賽、趣味運動會等；公司定期聘請各類專家教授，組織職工參加各類培訓，提升員工自身業(yè)務素質和管理能力。

（四）積極履行社會責任。公司不斷發(fā)展的同時，積極參加上級黨委組織倡導的社會公益活動，回報社會，廣大黨員職工主動開展各種形式的獻愛心活動。幾年來，公司共捐款1000余萬元，用于抗震救災、扶殘助殘、建橋修路、結對幫扶貧困大學生等公益活動。

近年來，集團黨總支進一步加大對全體黨員黨建工作重要性的認識，全面加強企業(yè)黨務工作者隊伍和黨員隊伍建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力和影響力，充分發(fā)揮各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，積極為集團公司各項工作建言獻策、保駕護航。